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Talentkonzept
Unternehmen sind auf die Förderung von Talenten angewiesen, denn Talente sind der wertvollste Reichtum von Unternehmen. Wir streben die Realisierung einer gemeinsamen Entwicklung von Talenten und Unternehmen an.
Stellenausschreibung
Marketingleiter
Stellenkategorie
Vertrieb
Arbeitsplatz
Europäische Region
Ausstellungsdatum
15-Oct-19
Öffnen
Arbeitsbeschreibung
1. Verantwortlich für die Formulierung und Umsetzung des jährlichen Verkaufsplans, der Marketingstrategie und der Markenförderungsstrategie im Einklang mit den Geschäftszielen des Unternehmens;
2. Verfolgung und Analyse der Marktentwicklungstrends in der Haushaltsgeräteindustrie, Organisation und Umsetzung von Produktmarketingplänen, Marktforschung und Marketingförderung usw.;
3. Organisation und Durchführung gemeinsamer Werbeaktionen mit Kunden;
4. Verantwortlich für das Management des E-Commerce-Geschäfts, die Analyse des E-Commerce-Marktes, des Vertriebsmanagement und die Zielerreichung.
Leitender Manager für den Bereich Neue Medien
Stellenkategorie
Marke
Arbeitsplatz
Zhongshan, China
Ausstellungsdatum
30-Aug-19
Öffnen
Arbeitsbeschreibung
1. Planung und Formulierung der Betriebsstrategie des Unternehmens für die neuen Medien im Ausland und Durchführung der damit verbundenen Werbeaktivitäten;
2. Teilnahme an der Gesamtmarke, der Produktmarketingplanung und der Marketingwerbung des Unternehmens;
3. Verantwortlich für den standardisierten Betrieb von Social-Media-Konten ausländischer Tochtergesellschaften;
4. Verantwortlich für den Aufbau und die tägliche Pflege der offiziellen Websites im Ausland;
5. Ausbau und Pflege des Beziehungsnetzes für Medienressourcen im Ausland und Einrichtung von Archiven für Medienressourcen.
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